“要的要的，随他，他喜欢倒腾这玩意儿。”要不是乐辉之前提起这刘雪琴是他的秘书，韩芯蔚觉得她更像是乐辉的女人，她说话的语气更像是挑逗他，而且，好像也没听说乐辉有妻子儿女的，难道眼前这中年女人真的就是乐辉的对象？韩芯蔚情不自禁地在心里猜度着。
韩芯蔚向他们介绍了陈晓玲是个金部负责个人业务线条的副经理，同时也是一名优秀的理财顾问，有关于个人存款、理财的业务都可以咨询她。
在参观了宁辉建工集团之后，韩芯蔚大约了解到集团的运作模式还有人员结构，她看到乐辉和刘雪琴的为人都很随和，就直接跟他们谈起了有关代发工资方面的合作。
陈晓玲的反应也很快，她紧接着韩芯蔚的话题，然后提到了目前他们行在代发工资业务上的优势，但也很诚恳地说出了一些不足，她没有直接点出跨行代发会产生手续费的问题，而是通过统一银行之后方便管理的角度去实现代发来介绍。
她看到乐辉和刘雪琴专注地听着，就顺道提出，如果能统一到一个银行的话，背靠他们掌上银行的优势，可以实现更多的附加值，例如电子工资单、企业年金等等，电子工资单可以让员工更清晰地看到自己工资的组成，而且更能保障自己的个人隐私。
至于企业年金，其实也是乐辉最近在设想的给到员工的福利，他跟韩芯蔚说，这宁辉建工集团成立没多长时间，但也养活了几百个家庭，也是靠着大家的努力才让集团发展到今天的高度，所以他也希望自己的企业能发展为百年企业，也可以让大家一直做到退休，这样子的话，企业年金就是必不可少的重要福利了。
所以在听到陈晓玲介绍企业年金的时候，他特别的专心，不过陈晓玲也只是简单介绍了一下大概的运作，最终落地和运作就是后面的谈判再确定了。
“但是，如果统一银行代发工资的话，还要让咱们员工到你们银行开一张银行卡，这个工作并不是一时半会就能全部搞定的。”刘雪琴说出了她的顾虑，虽然韩芯蔚他们是国有大行，按理来说很多人都有开过他们行的银行卡，但也不排除有一部分员工还没开过的。
“这个问题不大，我们有离行发卡机，可以上门直接给你们员工统一开卡。”韩芯蔚信心满满地说着，“我们直接到你们公司，给每一位员工开卡，不用跑营业厅，也不用排队，即开即用。”
“那就实在太方便了，没想到国有大行现在都这么先进了？”乐辉给韩芯蔚倒着茶说着，“以前觉得去营业厅办卡实在太麻烦了，填一堆资料不说，还要等半天，要是真能上门来办就太好了，大家肯定都愿意用的，加上之前看韩行长给我演示的那个掌上银行，也是特别的方便和直观，给我刷新了对银行的认知。”
“乐总你是太久没到银行办业务了是吧？”韩芯蔚捂着嘴笑着，“没问题的，我们回去就给你们做好方案，对公户和员工个人账户同步开，第二个月的工资就可以直接发到新卡里面了！”
“行，没问题，雪琴你回头就安排一下，开户需要公司提供什么材料的话尽量配合，还有给员工上门开卡这个福利也告诉一下大家，这种服务想必大家都没享受过，让大伙兴奋一下。”乐辉安排着刘雪琴的工作，这回才更像是一个集团老总给秘书安排工作的模样了。
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